面试该说些什么不该说些什么

面试该说些什么

出发之前,我仍然没有足够的信心,因为比照招聘启事上的要求,我还有诸多不完美的地方。不过,名企的魅力和写字楼的诱惑,还是让我毅然来到了那家公司的面试现场。带来的面试该说些什么

面试该说些什么

1、我真的很紧张

即使你真的前所未有的紧张,不要说出口,没有公司愿意雇佣一位缺乏自信的员工。“所以,在这种情况下,诚实并不是最好的手段,在成功之前要学会掩饰!”Talent Zoo网站的总裁艾米·胡佛提醒道。

2、我的月薪/年薪大概多少?

不要在面试一开始就讨论薪水问题。专注报酬多少会让老板亮出对你的红牌——你只是为了钱而来应聘,并没有什么其他深层次的考虑。招聘者越来越倾向于寻找和他们使命以及价值观类似的人才。所以,关于薪水的讨论应该安排在面试最后。

3、我最大的缺点就是……

当然,避免主动谈论自己的不足,除非你被问到:“你最大的缺点是什么?”

4、我真的非常需要这份工作

不要表现出绝望。绝对不要说,“因为自己现在处境有多么糟糕,所以真的非常需要这份工作。”招聘者可能会将这种绝望视为一种软弱,另外,他们需要的是寻求获得长期职业发展,而非仅是希望得到一份工作的人。

5、我现在的boss非常差劲

永远不要批评你的前任老板或者公司。就算面试官引导你,也不要这样做。这种行为不仅不会让你被高看,而且面试官会认为你是一个满心怨愤,态度消极而且斤斤计较的人。这同样证明未来你可能会在背后说老板或公司的坏话。——这甚至可以视为一项测试:检验你是否会发表诋毁他人的言论。

6、我需要你提供……

避免让谈话全部围绕你的需求。“面试该讨论他们的要求和你能做什么去帮助他们实现目标的时刻。”只关心自己的需求显示你是一个很难和团队合作,而且不会长期留在公司的人。

7、什么时候可以结束(面试)

不要给面试官留下你很匆忙,或者你还要去别的地方进行面试的印象。本来30分钟的面试,如果一切都很顺利,可能就会变成90分钟,但如果你看上去还有其他更重要的地方要去,面试官绝对会马上对你失去兴趣。

8、我很喜欢贵公司的福利津贴

不要显示你有多爱公司的福利津贴,如每个星期三、五会提供免费点心。同样地,这会导致(面试官认为)你更在乎这些好处,而不是工作上的.贡献。

9、无可奉告

除非面试官问涉及个人隐私、非法或让你感到非常不舒服的问题,否则你该回答他们的疑问。面试绝对不该是无可奉告的时刻,它会让你看上去有所隐瞒或毫无准备。

10、工作第一年有多少(带薪假)

你不会想留下打算用病假尽可能避开较多工作时段,同时还能领薪水这样的印象。避免这类型的问题,除非后续和人力资源谈到相关的利益。

11、我准备离婚/怀孕……

建议不要谈到私人问题。这可能被看做亮红灯的主要原因——你无法处理好个人私事,这是否会影响你工作中的表现。

12、我没有任何问题要问

当被问到对他们是否有疑问时,不要回答“没有”,这会让你看上去对面试毫无准备,或者更糟,对这份工作或者这家公司毫无兴趣。

面试的12句不该说的话,你get√到了吗?如果觉得80后总结的到位,别忘了转给需要的朋友哦~

面试该说些什么

求职面试攻略1、进取心和热情

在工作中具有强烈进取心和热情的人,往往能够全面调动自己的综合能量,而且这种积极正面的工作状态会传染别人,带动身边人群乃至整个团队的良好发展。

求职面试攻略2、沟通技能

在职场中能够有效沟通,意味着能够清楚而有说服力地传递信息、想法以及态度,如果你能表明自己具有高超的沟通技能,而且能通过书面和口头语言有效地影响别人,那么你成功的机会就会大大增加。

求职面试攻略3、成功经历

阐释自己的成功原因,从中提炼自己所具备的核心技能和特长,并说明这些核心技能和特长可以直接转换并应用于当前应聘的职位。向阳生涯认为,如果能够指出这个成功经历与企业的未来需求之间存在着某种紧密联系,这将能够引起面试官的很大兴趣。

求职面试攻略4、理性思考过程

在面试中显示出解决问题的能力,或表现出能以解决问题为出发点进行思考是很重要的一个环节。比如对自己的职业生涯发展有着较为明确的定位及规划,面试中能够向面试官明确表达,自己希望在工作中得到什么,自己为什么能胜任这类工作,自己能够在工作中发挥哪些优势,更好的为企业服务同时也能够挖掘自身潜力。有了这种理性思考,将令面试官刮目相看。

求职面试攻略5、职商表现

职商是指职业情商即职场EQ,职商可以通过体验式学习获得。职商高的人通常表现为,人际关系良好,工作态度积极,有较好的人格魅力,为个处事正面、阳光,其职业发展较为顺利,能够较好地应付职场中各种复杂局面。据JCP超级规划家学员训后反馈表明,通过专业培训后,他们的职商得到了较大幅度的提升,这为他们在职业生涯中得到良好的发展打下了基础。

求职面试攻略6、计划与组织

在面试中,注意体现清晰的思路,并将这个思路在分析问题、制定目标、形成解决问题的策略等过种中体现出来。比如,面试官问你如果给你这个职位,你将怎样快速进入状态,并将如何开展下面的工作。这个时候往往就是表现你的计划与组织能力的最佳时机。

求职面试攻略7、抗压能力

一定程度的压力是动力,职场中做成任何事都会有压力,面对压力问题采取一种积极进取的态度,就能在面试中脱颖而出。

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